Auswahlprozess für Schüler: zwei Mitarbeitende der apoBank im Profil.

Jan Stumpf und Joana Mosdzien

Einfach bewerbenstickerein Job mit Verständnis

Sie haben sich für eine Ausbildung oder ein Duales Studium bei der apoBank beworben? Dann geht’s weiter, wie folgt.

So läuft’s: Mit Ihrer Bewerbung

Unsere aktuellen Stellenangebote für eine Ausbildung oder ein Duales Studium bei der apoBank finden Sie in unserem Stellenportal. Hier können Sie sich wirklich einfach und schnell online bewerben. Das dauert nur etwa zehn Minuten. So können wir schneller reagieren.

Haben uns Ihre Unterlagen überzeugt – dann erhalten Sie eine Einladung zum Online-Test. Dieser wird uns einen guten Eindruck von Ihren Fähigkeiten, Einstellungen und Ihrer beruflichen Motivation geben. Den 90-minütigen Test können Sie ganz bequem von zu Hause aus machen.

Bewerberinnen und Bewerber mit einem guten Testergebnis möchten wir unbedingt näher kennenlernen! Sie erhalten eine Einladung zum Telefoninterview, in dem wir uns mit Ihnen über Ihren Lebenslauf und Ihre Berufswahl unterhalten.

Aber natürlich möchten wir Sie auch persönlich kennenlernen. Das Beste kommt schließlich zum Schluss. Die letzte Stufe im Auswahlverfahren ist die Einladung zu unserem Auswahltag in der Zentrale in Düsseldorf.

Übrigens: Die apoBank hat Ausbildungsbeauftragte, die sich in allen Angelegenheiten rund ums Thema Ausbildung um alle Bewerberinnen und Bewerber kümmern. Neben ihnen nimmt eine Kollegin oder ein Kollege aus dem Fachbereich oder aus dem Vertrieb teil. Zeitnah an Ihr Gespräch am Auswahltag geben wir Ihnen Feedback, ob es geklappt hat oder nicht. Wir drücken Ihnen jetzt schon mal alle Daumen, die wir auftreiben können, und freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen.


Weiter geht’s: Unser Auswahlprozess in Tagen

Klar, durch interne Abstimmungen kann die Dauer des Prozesses manchmal variieren. Trotzdem gibt der nachfolgende Zeitplan einen guten Überblick darüber, wann während der Auswahlphase was passiert.

3 Tage

Eingang Ihrer Online-Bewerbung und analytische Auswahl.

7 Tage

Einladung zum Online-Test unmittelbar nach Sichtung der Bewerbung.

3 - 10 Tage

Einladung zum Telefoninterview.

3 Tage

Persönliches Kennenlernen in der Zentrale in Düsseldorf.

1 - 2 Tage

Entscheidung!


Steter Kontakt: Unser Versprechen

Wir wissen, wie aufregend so eine Bewerbungsphase ist. Deshalb versprechen wir Ihnen, während des Auswahlprozesses laufend mit Ihnen in Kontakt zu bleiben und sind immer daran interessiert, den Bewerbungsprozess schnellstmöglich abzuschließen.


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Karriereschritt No. 1: Bewerben

Der erste Schritt in eine erfolgreiche Karriere bei uns ist – aber klar doch – eine überzeugende Bewerbung. Dafür, dass das auch ja klappt mit Ihrer Bewerbung bei der apoBank, sorgen unsere Bewerbungstipps, die sich allesamt gewaschen haben.

Hintergrundbild für Texte: Geometrische Dreiecksmuster.

Ihre Ansprechpartnerinnen

Portrait von Rike Gehrke, Personalentwicklung bei der apoBank

Rike Gehrke

Personalentwicklung

rike.gehrke@apobank.de+49 211 5998-416
Portrait von Mersija Muslic, Personalentwicklung bei der apoBank

Mersija Muslic

Personalentwicklung

muslic.mersija@apobank.de+49 211 5998-2050
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